退休年龄到了工龄不够可以补吗

退休年龄到而工龄不足，一般不可直接补工龄以延迟退休。分析：根据我国劳动法及社会保险相关规定，退休年龄是法定标准，达到该年龄后，劳动者有权享受养老保险待遇并退出劳动岗位。工龄虽与某些福利待遇相关，但并不影响退休年龄的法定性。因此，工龄不足并不能作为延迟退休的理由。提醒：若出现单位强制要求工龄不足员工继续工作的情况，可能涉及违法用工，应及时咨询专业人士。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理工龄不足与退休年龄到的问题，主要有两种方式：一是接受退休，享受养老保险待遇；二是若认为工龄计算有误，可申请工龄复核。选择建议：若确实达到退休年龄，且工龄计算无误，建议接受退休；若对工龄计算有疑问，应及时向所在单位或社保部门提出复核申请。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1. 接受退休：达到退休年龄后，可向单位提出退休申请，单位应协助办理退休手续，确保劳动者按时享受养老保险待遇。2. 工龄复核：若认为工龄计算有误，应首先向单位人事部门提出疑问，要求提供工龄计算依据。若单位无法提供合理解释或确实存在计算错误，可向当地社保部门提出复核申请，并提供相关证明材料。社保部门将依法进行复核，并给出最终结论。若复核结果仍不满足个人期望，可考虑通过法律途径维护自身权益。