1967年10月出生，正常退休是什么时候？

正常退休时间需依据法律规定及具体情况判断。分析：根据我国现行法律规定，男职工年满60周岁、女干部年满55周岁、女工人年满50周岁，且累计缴费年限满15年的，可办理正常退休。对于1967年10月出生的人，若为男性，则正常退休时间为2027年10月；若为女性干部，则为2022年10月；若为女性工人，则为2017年10月。但需注意，具体退休时间可能受个人情况、单位政策及地方规定等因素影响。提醒：若出现单位拒绝办理退休手续或社保缴费年限不足等情况，表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。
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具体操作：1.若为单位职工，且符合法定退休年龄及缴费年限要求，可直接向单位提出退休申请，并提供相关证明材料。单位应按规定办理退休手续，并支付相应的退休金或养老金。2.若单位拒绝办理退休手续，可与单位进行沟通协商，了解拒绝原因，并尝试寻求解决方案。若沟通无果，可向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求单位履行退休手续并支付相应待遇。3.若对劳动仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，要求法院确认个人退休权利，并判决单位履行相应义务。在诉讼过程中，应提供充分的证据材料，以证明个人符合退休条件及单位拒绝办理退休手续的事实。同时，应关注法院的判决结果，并根据判决内容采取相应的后续行动。
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处理方式：从法律角度看，处理正常退休问题的方式主要包括了解法律规定、与单位沟通、申请劳动仲裁或提起诉讼等。首先，应明确个人退休的法定条件；其次，与单位人力资源部门沟通，了解单位退休政策及办理流程；若沟通无果，可申请劳动仲裁，由劳动仲裁委员会进行裁决；最后，若对劳动仲裁结果不满，还可向法院提起诉讼。选择方式：选择处理方式时，应综合考虑个人情况、单位态度、法律成本及时间成本等因素。若单位态度积极且流程明确，可优先选择与单位沟通；若单位态度消极或流程复杂，可考虑申请劳动仲裁或提起诉讼。